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Krankenversicherung
Aktuelle Informationen für 2013
- Wann lohnt sich ein Wechsel?
- Tipps zum Wechsel
- Zahlreiche Zusatzversicherungen
- Zahnersatz, Chefarztbehandlung oder Krankenhaustagegeld
Krankenversicherung – wer clever rechnet, spart bares Geld
Egal ob Sie Mitglied einer gesetzlichen Krankenkasse oder privat krankenversichert sind: Eine gute Krankenversicherung sollte Ihnen möglichst viele Leistungen und einen hervorragenden Service bieten. Doch nicht immer ist man mit der eigenen Krankenversicherung zufrieden. Hier kann sich ein Wechsel lohnen. Aber auch die Ergänzung des Versicherungsschutzes durch eine Zusatzversicherung ist für Sie eine empfehlenswerte Option.
Maßgeschneiderte Krankenversicherung
Selbstständige, Beamte, Studenten und Angestellte können sich für die private Krankenversicherung (PKV) entscheiden und individuell abgestimmte Tarife nutzen. Angestellte müssen dabei im Jahr 2013 über ein jährliches Brutto-Einkommen von mindestens 52.200 Euro verfügen, um in die PKV wechseln zu dürfen. Selbstständige, Studenten und Beamte können sich einkommensunabhängig privat versichern. Dabei bietet die private Krankenversicherung sehr viele Leistungsvorteile gegenüber den gesetzlichen Krankenkassen. Häufig ist es sogar möglich, bei den Beiträgen zu sparen.
Spartipp
Bei der privaten Krankenversicherung ergeben sich die zu zahlenden Prämien unter anderem aus dem genauen Leistungsumfang. Allgemein gilt: Je umfangreicher dieser ist, desto mehr muss man an Beiträgen für die Versicherung aufwenden. Bevor Sie sich nach einem privaten Versicherungstarif umschauen, macht es daher Sinn, sich genau zu überlegen, welche Leistungen Ihnen besonders wichtig sind.
Tipps für den Wechsel der gesetzlichen Krankenversicherung
Gesetzliche Krankenkassen, die ihre Versprechen halten, profitieren langfristig von einer hohen Anzahl an zufriedenen Mitgliedern. Erstklassiger Service und Zusatzleistungen runden das Angebot vertrauensvoller Krankenkassen ab. Der Wechsel zu genau solch einer Kasse ist denkbar einfach. Eine schriftliche Kündigung mit einer Frist von zwei Monaten zum Monatsende reicht aus. Nur wenn Sie in den letzten 18 Monaten bereits Ihre gesetzliche Krankenkasse gewechselt haben, ist eine ordentliche Kündigung nicht ohne weiteres möglich. Sobald Sie gewechselt haben, werden Sie bei Ihrem nächsten Arztbesuch samt neuer Chipkarte keinen Unterschied spüren.
Je mehr Mitglieder eine gesetzliche Krankenversicherung hat, desto geringer ist das Risiko, dass die Gesellschaft einen Zusatzbeitrag erheben wird. Bei genügend zahlenden Versicherten ist das Unternehmen finanziell abgesichert und kann Ihnen besonders attraktive Leistungen bieten.
Wenn Sie die gesetzliche Krankenkasse wechseln wollen, ist es wie bei allen Tarifen: Wenn Sie zu viel zahlen oder nur dürftige Leistungen erhalten, sollten Sie ein besseres Angebot nutzen. Wie wäre es mit einer Krankenversicherung, die Ihnen kostenlos Anti-Stress-Programme oder Rückentraining bietet? mehr zum Krankenkassenwechsel
„Manche Kassen bieten Ihnen finanzielle Vorteile, wenn Sie an bestimmten Programmen teilnehmen oder sich gesundheitsbewusst verhalten. Zusätzlich zahlen einige Kassen Zuschüsse für Gesundheitskurse, zum Beispiel für den Rücken. Machen Sie mit!“
Stiftung Warentest (01.01.2013)
Ergänzen Sie Ihren Versicherungsschutz
Egal, ob Sie in der privaten oder gesetzlichen Krankenversicherung sind: Oft gibt es Leistungen, die Sie gerne in Anspruch nehmen wollen, deren Kosten aber von Ihrer Krankenversicherung nicht erstattet werden. Wenn zudem anderen Krankenkassen die entsprechende Behandlung auch nicht erstatten, kann Ihnen eine Zusatzversicherung weiterhelfen. Je nach Tarif werden Ihnen dabei etwa die Kosten für den Zahnersatz, für Heilpraktikerbehandlungen oder für stationäre Sonderleistungen wie die Chefarztbehandlung oder ein Krankenhaustagegeld erstattet. Da sich die Tarife sehr in Preis und Leistung unterscheiden, ist eine eingehende Beratung durch einen Experten zu empfehlen. Mehr Informationen zur Krankenzusatzversicherung
